辽宁大连行政经理/主管做长期
今天 10:04
先生
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项目描述
人事岗位 招聘人事行政主管 [岗位职责]: 负责招聘计划并实施; 优化完善公司的招聘流和招聘体系,建立后备人才选拔方案和人才储备机制; 开发、维护、评估、分析各招聘渠道,建立和维护长期的招聘合作关系; 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作,保证招聘任务完成的及时性,进行人力成本控制; 协调、配合公司各部门其他工作; 全面负责公司培训工作及评估工作; 相关法务对接工作; 拟定初期绩效考核方案 员工关系:劳动关系,奖惩,异动,沟通等; 优化完善公司管理体系 [任职要求]: 40岁以下,统招本科及以上学历,能独立完成招聘、绩效体系优先,5年以上人事管理经验; 熟悉招聘流,熟练运用各种招聘工具和手段,有丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规 [工作时间]:8:30-17:30,单休 [薪资待遇]:6K-8K [工作地点]:青泥洼桥希望大厦 []:杨女士 工作时间咨询,
项目地址
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招聘人事行政主管
[岗位职责]:
负责招聘计划并实施;
优化完善公司的招聘流和招聘体系,建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
开发、维护、评估、分析各招聘渠道,建立和维护长期的招聘合作关系;
执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作,保证招聘任务完成的及时性,进行人力成本控制;
协调、配合公司各部门其他工作;
全面负责公司培训工作及评估工作;
相关法务对接工作;
拟定初期绩效考核方案
员工关系:劳动关系,奖惩,异动,沟通等;
优化完善公司管理体系
[任职要求]:
40岁以下,统招本科及以上学历,能独立完成招聘、绩效体系优先,5年以上人事管理经验;
熟悉招聘流,熟练运用各种招聘工具和手段,有丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规
[工作时间]:8:30-17:30,单休
[薪资待遇]:6K-8K
[工作地点]:青泥洼桥希望大厦
[]:杨女士
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