河南济源普工工资月结
昨天 09:43
先生
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项目描述
[济源富士康]+满15天以上随时离职价位不变 18-48岁男女不限 模式一:高价小时工 员工:23.2元/小时 ‼员工发放条件 每月7号发同工同酬,2月份差价次月28号发放(发放当月25号需在职),3月份差价4/18发放(4/15需在职) 2.商保100元/月员工同工同酬以外差价含6服务费 3.政策周期:2025/3/20 ------ 模式二:小时工 员工:20.2元/小时 ‼员工发放条件 a.员工在职需满15天,以员工符合发放差价条件之实际出勤时数核算 b.每月7号发同工同酬,每月10号发放上月小时差价(发放时无需在职) 2.商保100元/月,员工同工同酬以外差价含6服务费 3.政策周期:2025/3/31 报名:
项目地址
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18-48岁男女不限
模式一:高价小时工
员工:23.2元/小时
‼员工发放条件
每月7号发同工同酬,2月份差价次月28号发放(发放当月25号需在职),3月份差价4/18发放(4/15需在职)
2.商保100元/月员工同工同酬以外差价含6服务费
3.政策周期:2025/3/20
------
模式二:小时工
员工:20.2元/小时
‼员工发放条件
a.员工在职需满15天,以员工符合发放差价条件之实际出勤时数核算
b.每月7号发同工同酬,每月10号发放上月小时差价(发放时无需在职)
2.商保100元/月,员工同工同酬以外差价含6服务费
3.政策周期:2025/3/31
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