当阳优职人力资源公司招聘人事专员。1要求：35岁左在，男女不限。有一定的组织能力，最好做过销售，或有过人事招聘的经验，会基本的电子表格和文档。2工作内容：人事招聘，预约面试人员，登记名单。3工资待遇：底薪+业绩提成。综合工资4000元以上。5工作时间：每天8小时行政班，每周日休息，月休4天。节假日按照国家标准休息。6当阳工作地址，当阳市光彩城长坡路269号。联系曾经理

先生

宜昌当阳

今天 21:09

招聘人事部经理、文员(2025.3.20)。无责底薪:3000+提成+奖金+社保+年终奖(每月4000-10000上不封顶)月休4天每个月,月底有团建,办公环境好,不会有师父带。要求:2345岁之间,有一定的沟通能力,性格开朗,长期稳定优先。工作时间:早八晚五。工作地址:居然之家三楼。联系:(拨打时,请说是在

先生

鞍山台安

今天 21:06

本公司急需招聘。行政人事助理2名，大专以上学历，年龄25岁-45之间，有工作经验者优先，工资面议额外另加提成综合工资8000～10000，在工作期间，给交企业年金保险，非常时期意外保障30万，每年可以享受公司免费提供的综合金融专业知识培训，销售技能，礼仪，及心理学等培训待遇，再加国内外旅游机会名额，工作满3年以上者的外地户籍人员，小孩可享受在本市九年制义务教育等福利待遇！（主要工作范畴上海松江地区）有意愿者联系

先生

上海松江

今天 20:35

公司高薪诚聘人事专员一名！仅有一个空缺！有意者电联：高经理看看有合适的推荐下

先生

济宁汶上

今天 20:30

广西南宁利兴茶业有限公司。人事部经理薪资面议。地址:横州市横州镇江滨东路02号(原横县白水泥厂内)。联系人:沈总

先生

南宁横县

今天 20:14

烟台市双双化工有限公司。1.车间包装工:多名,产品罐装、装箱,长期有活。2.保管:2名,男女均可,工资面议。3.门卫、保安:可10小时(可24小时住宿),身体健康,责任心强,工资面议。4.业务内勤:2名,4000-5000元/月,专科以上学历,化工、化学、农学等专业优先,熟悉办公软件、网络宣传、网络竞标、外贸出口等相关经验优先。5.人事经理:1名,有相关经验,工资面议。6.业务员:2名。以上岗位8小时制,工资按月发放,交五险,过节福利,定期体检,提供食宿,班车接送。地址:海阳徐家店镇驻地

先生

烟台海阳

今天 20:13

招聘人事专员。接应聘回复应聘消息。无责底薪2500＋提成＋奖金（每月4千以上不封顶）。月休4天，月底有团建。干满半年给交五险或者补助800元。十个人为基础十个人以上，一人提成100元。办公室环境好，都是年轻人好交流好沟通，不会有师傅带。要求2240周岁，有一定的沟通能力。早八点到晚五点。地址：君临天厦37楼37

先生

辽宁鞍山

今天 20:12

鞍山宏业恒大商贸有限公司。招聘销售人员鞍山地区10人。海城地区5人薪资4000-8000五险晋升空间员工旅游（要求自己有车）。招办公室文员5人薪资3000+熟练操作办公软件五险。人事专员1人3000+熟练操作办公软件五险。夜班分拣员5人3000+提供食宿。招厨房面工1人3000+提供食宿。王女士。鞍山市铁西区优格街3号

先生

沈阳铁西

今天 20:12

人力资源公司招聘：招聘专员（负责公司招聘）。需求：会说普通话，会用电脑，有上进心，18-35岁以内。薪资：底薪3500+高额提成：月收入5000以上。时间：早8:30到晚上5点30下班：中午休息1小时30分钟，茶，周末双休（交五险），公司节假日福利多多。（同步）。暂时不要暑假工。地址：张江萧县高科技园1号楼隔壁服务中心四楼

先生

宿州萧县

今天 20:03

莲花路，化妆品仓库。招聘：人事文员。大专学历。做过行政，人事专员有一定的工作经历的。主要工作:员工入职离职的办理，新入职培训，工时制定核对，员工合同签订等工作。薪资待遇面议。雅诗兰黛。报名热线:（）报名地址：上海市闵行区颛桥镇联农路65号1楼（）

先生

上海闵行

今天 19:46

本公司因扩大生产线现诚聘。人事名：具备较强的责任心，能熟练使用办公软件Word/Excel。有经验者优先录用。仓管名：具备较强的责任心、组织协调能力和沟通能力，有经验者优先录用，无经验可学。要求：工作细致，有责任心，服从安排，有团队精神。公司福利：包食补宿、满勤奖、年终奖、工龄奖、纪律奖、岗位补贴、年终尾牙、生日福利、节日福利等。具体薪资待遇面议。（）。地点:东园工业区纳麽旺食品

先生

漳州龙海

今天 19:40

2/1山西龙头企业。鹏飞集团（薪酬福利专员）。工作地点：孝义市、阳泉市、长治市、晋城市。任职资格。学历要求：本科（二本）及以上学历。经验要求：无工作经验要求或半年HR工作经验。专业要求：人力资源管理、工商管理等相关专业优先。任职要求：了解人力资源规划、财务管理、绩效管理、薪酬、福利、保险、人力资源信息系统等相关专业知识，了解人力资源管理、预算管理、流程管理、项目管理、组织绩效、法律与合规等相关专业知识，通用能力：责任心强，能够在压力下保持高效工作，且能快速适应工作环境变化与业务需求调整，具备一定的目标规划能力、员工关系管理能力、沟通表达能力、信息收集能力、报告撰写能力、合同管理能力、服务创新能力、结果跟踪管理能力。三、福利待遇。薪资待遇：3500元/月。食宿安排：吃饭每天10元，住宿有公

先生

山西阳泉

今天 19:36

新能源厂招聘。2/6号10：00点，15:00点面试。岗位一：生产操作。任职要求：男性，年龄：25-40岁；初中以上学历，有生产一线工作1年以上经验，有组装经验优先，适应加班。综合工资：6000-10000元。岗位二：人事专员/助理。任职要求：30岁以内，本科以上学历，有2年左右人事相关工作经验，善于沟通，抗压能力强。薪资范围：5000-5500元。工作时间：做五休二。岗位三：前台。任职要求：年龄：30岁内，大专以上学历，形象好，善于沟通。薪资范围：4500-5000元  。工作时间：做五休二。福利待遇：五险一金、带薪年假、年终奖、年度体检等。报名地址：蓝京服务（朱行立新街10号）。联系人： 。联系人： 陈：

先生

宁德蕉城

今天 19:35

竹溪•火树直播基地:。长期招聘:。1、人事:30006000元。2、运营:40008000元。3、游戏解说员:500020000元。要求:。1、1840岁,男女都可。2、无需经验,接受小白。3、无需颜值,性格开朗。4、带薪培训,无任何收费。联系:)

先生

十堰竹溪

今天 19:25

招聘专员(双休)。[薪资福利]。1、薪资:底薪+绩效+高提成(资源优质者工资可面议)。2、福利:五天工作制,五险一金,节日福利,旅游、年终奖等。[任职要求]。1、大专及以上学历,有经验者优先考虑。2、熟悉招聘渠道,善于整合资源,较好的洞察及辩析能力;。3、优秀的分析问题、解决问题思维和能力,优秀沟通表达能力;。4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力。[岗位职责]。1、根据公司招聘策略,制定阶段性招聘计划,并推动实施;。2、独立负责基本岗位的招聘工作;。3、拓展并完善各种渠道,深入挖掘,打造强大的招聘渠道体系;。4、组织人才筛选及面试,完善工具,建立高效的招聘流程;。5、建立健全核心人才库,做好关键岗位人才储备;。6、完成部门负责人交办的其他工作。[上班地点]。1、深圳市南山区南海大道新能源大厦A座二楼。2、地铁9和12号线,交通便利(近南山书城)。[]。

先生

深圳南山

今天 19:22

诚聘人事专员!。岗位要求:女士、22-40岁,会使用电脑,简单办公软件,学历不限,口齿清晰,有耐心、求上进、喜欢与人交流者、有招聘经验者优先。薪资待遇:底薪+提成+五险、综合工资3000-6000元。工作时间:早8晚5,单休,中午休息。工作地址:五道街北斜文街北京兴盛众联肇东分公司。:()

先生

北京

今天 19:21

龙宇建筑集团招聘。1.企业文化负责人,了解公司理念跟制度,有独立策划活动的能力,有亲和力善于沟通。2.行政经理,负责公司行政的日常管理工作,公司接待,制定公司行政管理制度并监督执行,人员招聘,薪酬绩效。3.看店大姨,负责棋牌室卫生,50岁以下,活不累。以上人员薪资面议,年节定期福利,不定期安排学习!。应聘

先生

绥化肇东

今天 19:21

招聘。岗位1:招聘专员。1、18-35岁,口齿伶俐,会讲普通话;2、对招聘工作有较高的热情;。3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,有销售经验优先;。4、工作时间:单休早九晚五,不加班,不加班!。福利待遇:。1、无责底薪+提成+奖金另算,综合工资4000-6000;。2、享受年假20天,法定节假日;。3、公司组织员工不定期旅游,团建;。4、公司不定时免费奶茶,丰富早餐;。5、公司内部晋升空间平台公开透明,有能力者和决定自我。岗位2:主播。1.接受新手,公司负责统一培训、排练,综合工资6000-10000。2.年龄20-35,优秀者例外。3.热爱媒体事业,工作态度积极。地址:大荔县鸿基新天地旁。:()

先生

渭南大荔

今天 19:20

作经验;熟练使用电脑,有良好文字表达能力;熟悉人力资源模块;熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;。任职要求:大专学历。二、福利待遇:。以上岗位福利待遇:交五险、节假日福利、提供免费食宿。三、及地址:。地址:乌拉特后旗。其木格:

先生

巴彦淖尔乌后旗

今天 19:17

人事助理。3500-4500元,双休、法定节假日福利、8小时工作制、年终奖。[工作内容]。3.薪酬福利:3500-4500元,双休、法定节假日福利、8小时工作制、年终奖。4.岗位职责。5.招聘与录用:招聘渠道管理、简历筛选与邀约、面试组织与协助、背景调查与入职办理。6.培训与发展:培训需求调研、培训组织与实施。7.绩效管理:绩效数据收集、绩效沟通与反馈、绩效档案管理。8.薪酬福利管理:薪酬核算与发放、福利方案执行。9.员工关系管理:员工沟通与关怀、劳动纠纷处理。10.其他工作:人事档案管理、人事数据统计与分析、完成领导交办的其他相关工作。任职要求。11.学历要求大专及以上,人力资源管理、心理学、管理学专业优先。12.熟悉人力资源管理六大模块的基本理论和操作流程、了解国家和地方的劳动法律法规、熟练使用办公软件、人事管理软件操作。13.有过人力资源相关的实

先生

保定容城

今天 19:11