上海客房服务员做六休一
昨天 09:49
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项目描述
1、经理、前台:一口价7000,节假日:正常算一口价工资月天数✖2)经理:做六休一,前台:做二休二 2、客房服务员:3800计件(公司标准:退房(7)续住(5.8)大清(14)空隔夜(1.2)节假日:正常算(一口价工资月天数✖2),做六休一 3、客房经理:6000节假日:正常算(一口价工资月天数✖2)(如果涉及做房,按照计件标准算),做六休一 4、厨师工资封顶6000,月休2天,无节假日 5、PA、厨工3800节假日:正常算(一口价工资月天数✖2),做六休一 1、年假当年休完,不进行累计,退休人员没有年假 .
项目地址
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吉工家上海招聘酒店/客房信息,急招酒店/客房找工作找活信息,1、经理、前台:一口价7000,节假日:正常算一口价工资月天数✖2)经理:做六休一,前台:做二休二
2、客房服务员:3800计件(公司标准:退房(7)续住(5.8)大清(14)空隔夜(1.2)节假日:正常算(一口价工资月天数✖2),做六休一
3、客房经理:6000节假日:正常算(一口价工资月天数✖2)(如果涉及做房,按照计件标准算),做六休一
4、厨师工资封顶6000,月休2天,无节假日
5、PA、厨工3800节假日:正常算(一口价工资月天数✖2),做六休一
1、年假当年休完,不进行累计,退休人员没有年假
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